Như trong bất kỳ ngành nghề nào khác, trong nghĩa vụ quân sự, có thể phát sinh nhiều trường hợp khác nhau dẫn đến việc miễn nghĩa vụ quân sự. Với thực tế là việc cung cấp quân nhân hiện đang được cải thiện đáng kể, nhiều cựu quân nhân có thể bị cám dỗ để tái nhập ngũ. Làm thế nào thực tế là điều này? Câu trả lời cho câu hỏi này không đơn giản, nó phụ thuộc hoàn toàn vào hoàn cảnh của việc sa thải khỏi các lực lượng vũ trang.
Hướng dẫn
Bước 1
Việc bãi nhiệm nghĩa vụ quân sự có thể xảy ra do nhiều trường hợp khác nhau. Chính trong những trường hợp này, khả năng và thủ tục phục hồi phục vụ của một cựu quân nhân phụ thuộc vào khả năng và thủ tục. Trong các trường hợp sa thải vô cớ hoặc bất hợp pháp, cũng như việc sa thải được thực hiện vi phạm các quy định của Luật Liên bang "Về nghĩa vụ quân sự và nghĩa vụ quân sự", việc phục hồi được thực hiện tại tòa án.
Bước 2
Trong những trường hợp bị sa thải như vậy, hãy nộp đơn yêu cầu phục hồi chức năng với cơ quan tư pháp địa phương, kèm theo đơn yêu cầu biện minh cho sự bất hợp pháp hoặc không hợp lý của việc sa thải. Trên cơ sở quyết định của Tòa án, lệnh bãi nhiệm bị hủy bỏ, công dân được phục hồi nghĩa vụ quân sự với nghĩa vụ bồi thường thiệt hại cho cả thời gian không hoàn thành nghĩa vụ.
Bước 3
Trong trường hợp bị sa thải theo yêu cầu cá nhân của bạn hoặc liên quan đến việc cắt giảm nhân viên, thì việc phục hồi sẽ không được thực hiện. Đồng thời, pháp luật và thực tiễn tuyển sinh nghĩa vụ quân sự cho phép khả năng giao kết hợp đồng mới với điều kiện chưa đủ tuổi nhập ngũ tại thời điểm miễn nhiệm.
Bước 4
Cuối cùng, lý do sa thải thứ ba có thể xảy ra là do chính nhân viên phục vụ vi phạm các điều khoản của hợp đồng, trên cơ sở đó việc sa thải đã được thực hiện. Thông thường, trong những trường hợp như vậy, chúng ta đang nói về việc vi phạm chế độ công vụ, không tuân thủ các quy tắc của trật tự nội bộ, lý do cũng có thể là một tội ác đã phạm, một tiền án, v.v. Đây chính xác là trường hợp khi con đường phục hồi bị đóng lại, vì việc trở lại phục vụ sẽ yêu cầu một hợp đồng mới và các dịch vụ nhân sự hiếm khi đồng ý ký kết hợp đồng đó với một người lính đã bị sa thải trong những trường hợp tiêu cực như vậy.
